Kompetencijų tobulinimo seminaras „Ką reiškia būti korepetitoriumi“

2021.01.14 vyko pirmasis šių metų kompetencijų tobulinimo seminaras „Ką reiškia būti korepetitoriumi“ kurio tikslas – padėti suprasti vaikus / jaunuolius esant korepetitoriumi.
Seminarą vedė ir patirtimi dalinosi Harvardo universiteto neuromokslų ir socialinės antropologijos bakalaurą baigusi Emilė Radytė.
Seminaro metu nagrinėtas stresorių suvokimas ir trauminiai įvykiai bei kaip tai įtakoja vaikų ir jaunuolių mokymąsi.
Bandyta suvokti mokymosi stilius ir jų naudą siekiant teigiamų mokymosi pokyčių. Buvo priminta, kad kartojimas yra geriausias mokytojas, kuris parodo smegenims, kas yra svarbu.
Taip pat atskleista, kokia svarbi yra smegenų mankšta. Jei norite išbandyti smegenų mankštos iššūkį apsilankykite čia.

Labai dėkojame Emilei Radytei už nuoširdų patirties dalijimąsi ir skirtą laiką siekiant, kad savanoriai korepetitoriai efektyviau padėtų vaikams ir jaunuoliams gilinti mokslo žinias.

Semtasi pozityvių vaikų auklėjimo metodų

Gruodžio 15 d. „Ne imti, bet duoti“ komanda suorganizavo viešą paskaitą, kvietusią pažinti ir mokytis pozityvių vaikų auklėjimo metodų.

Paskaitoje kviesti dalyvauti visi norintys ir suinteresuoti vaikų  ugdymu, pozityviais auklėjimo metodais, principais ir rezultatais. Dalyviai buvo kviečiami dalintis savo patirtimis ir įžvalgomis apie pozityvius vaikų auklėjimo metodus: aptartos metodikos, dalytasi patarimais, kaip užmegzti pozityvų santykį su vaiku, kokie yra pagrindiniai tvaraus, teigiamo bendravimo su vaiku principai. Paskaitoje nemažai dėmesio skirta diskusijoms apie vaikų tarpusavio pavydą, kryptingą ir tikslingą dėmesio visiems vaikams padalijimą.

Paskaitoje ne tik gilintasi į jau pažintus ir naujus auklėjimo metodus, bet ir suteikta galimybė įgyti naujų žinių bei pasisemti gerosios patirties iš su panašiais sunkumais susiduriančių bendraminčių 🙂

Už nemokamą seminarą dėkojame Socialinės apsaugos ir darbo ministerijai 🙂

Tęsiame potencialių savanorius priimančių organizacijų konsultacijas Šalčininkuose!

Tęsiame potencialių savanorius priimančių organizacijų konsultacijas Šalčininkų rajono savivaldybės bendruomenei apie Jaunimo savanoriška tarnybą! Drauge su Šalčininkų rajono savivaldybės jaunimo reikalų koordinatore kuriame Šalčininkų jaunimo ugdymuisi palankią aplinką ir skatiname jaunimą tobulinti asmenines kompetencijas 😊❤️

Norinčius, bet dar nespėjusius užsiregistruoti į JST programą, kviečiame paskubėti, nes registracija atvira iki gruodžio 7 d. 
 
Registracijos forma.

Savanoriai ugdo komandinio darbo kompetenciją

Karantino laikotarpiu vyksta intensyvus bendravimas su savanoriais ir jų palaikymas veiklos procese. Jau įvyko antrasis šių metų savanorių-korepetitorių programos kompetencijų tobulinimo seminaras (KTS), kurio metu savanoriai, kalbėjo nuotolinio mokymosi temomis, praktiškai išmėgino skaitmeninius įrankius. Dalinosi iškilusiais iššūkiais ir jaunuolių (de)motyvacija mokytis. Bandyta rasti nuotolinių veiklų, kurios būtų žaismingos ir įdomios jaunuoliams, bet tuo pačiu skatintų mokytis.
 
Viena iš tokių skaitmeninių programų yra SKRIBBL.IO – tai nuostabus įrankis skatinantis užsienio kalbos, bendravimo ir kūrybiškumo įgūdžius. Savanoriai patys išbandė šį įrankį ir pripažino, kad tai puiki priemonė, padedanti kurti bendradarbiavimu grįstus santykius. 
Kviečiame išbandyti ir Jus šį įrankį dirbant su vaikais ar besimokant užsienio kalbos. 

Komandos lyderiai tobulina įgūdžius

Kol gyvai negalime bendrauti su jaunuoliais ir savanoriais „Ne imti, bet duoti“ komandos lyderiai neleidžia laiko nuobodžiai. Komanda kelia savo kompetencijas ir stengiasi įgyti įgūdžių dalyvaudami daugybėje mokymų. Vieni iš jų yra Innobox mokymai „Kuriantys ateitį“. Komandos nariai turi galimybę susipažinti ir praktiškai išbandyti daug skaitmeninių platformų apie inovacijas jaunimo veiklose, kurios padės tobulinti bendravimą su savanoriais, o pastariesiems bendravimą su vaikais ir jaunuoliais.
Komanda tiki Mahatma Gandhi mintimi, kad norėdami pakeisti pasaulį, turime pradėti nuo savęs. Tai ir daro „Ne imti, bet duoti“ komandos lyderiai.

Mentorystės procesas JST programoje

Nuotolinis susitikimas su JST programos savanoriais. Kalbame apie savanorystės iššūkius karantino laikotarpiu ir ugdome mokėjimo mokytis kompetenciją. Visiems savanoriams linkime neprarasti motyvacijos ir tikėti, kad greitai galės sugrįžti į tiesioginę savanorystės vietą. O visus norinčius prisijungti prie JST programos kviečiame paskubėti registruotis, nes registracija atvira tik iki gruodžio 7 d.
Registracijos nuoroda: https://jst.jrd.lt/newCandidate
Daugiau apie jaunimo savanoriškos tarnybos programą: https://nibd.lt/jaunimo-savanoriska-tarnyba/
 
 

KTS „Bendruomeninių įgūdžių lavinimas savanoriškoje veikloje“

Kompentencijų tobulinimo seminaras (KTS) tai susitikimas, kurio metu savanoriai gali ne tik pasisemti žinių ir idėjų savanorystės klausimais, bet ir tobulinti savo asmenines savybes, įgūdžius ir kompetencijas. Štai pirmajame šių mokslų metų KTS kalbėjome apie bendruomeniškumo ugdymą savanoriškoje veikloje. Smagu, jog savanoriai supranta, kad dirbdami išvien galime nuveikti daugiau nuostabių dalykų. Tikime, kad entuziazmas išliks, ir toliau leisime laiką turiningai ir prasmingai, kaip ir per pirmąjį KTS 🙂

Kviečiame į viešą paskaitą „Pozityvūs vaikų auklėjimo metodai“

Ar kada teko susimastyti, kas yra šeima, koks Tavo vaidmuo joje?

Dažnas iš tėvų supykęs ant savo atžalos neretai pratrūksta: „žinau, kad negerai, bet rėkiu“!

Visus, kurie domisi vaikų ugdymu, kviečiame į paskaitą, kurios metu pasidalinsime savo įžvalgomis ir kartu ieškosime pozityvių vaikų auklėjimo metodų.
Seminaras vyks Google Meet platformoje. Prisijungimo nuorodą kiekvienas užsiregistravęs gaus el. paštu.

Paskaita yra nemokama.

Vieta: Google Meet platforma

Laikas: 2020.12.15, 18 val.

Paskaitos trukmė: 1 val. 

Visų mūsų patogumui būtina registracija: https://forms.gle/s216tJYcA5KAbR7P6

Komandos lyderiai dalyvauja NVO akademijos socialinių lyderių programoje!

2020.09.10 d. VšĮ „Ne imti, bet duoti“ vadovas drauge su 44 NVO sektoriaus vadovais  iš visos Lietuvos dalyvavimo dalyvavo intensyviuose trijų dienų nuotoliniuose „Siekio ID. NVO akademija“ mokymuose. „Siekio ID. NVO akademija“ siūlo ilgalaikį mokymosi procesą, kurio tikslas – suteikti dalyviui galimybę tapti pokyčio agentu savo organizacijoje ir bendruomenėje. Ilgalaikėje perspektyvoje siekiama sustiprinti NVO sektorių regionuose. Dalyvaujant intensyviuose mokymuose vadovui suteikiama galimybė pretenduoti į NVO akademijos 5 modulių programą drauge su 2 komandos nariais. 

Didžiuojamės, kad organizacijos lyderiai pateko į II etapą, kuriame turės galimybę drauge su kitomis 5 komandomis iš visos Lietuvos NVO dalyvauti socialinės lyderystės programos mokymuose. 3 organizacijos atstovai dalyvaus programoje, kurią sudarys 5 mokymosi modeliai. Modulių programos trukmė – 6 mėn. 

Organizacijos lyderiai 6 mėnesius tobulins lyderystės įgūdžius organizacijoje. Programos metu didelis dėmesys bus skiriamas tokioms temoms kaip organizacijos strateginis planavimas ir valdymas, lyderystė, savanorystė ir bendruomenės įtraukimas į veiklas, komunikacijos tikslumas, organizacijos projektinis raštingumas, finansinis tvarumas.

Laukia daug iššūkių ir naujų idėjų metas 🙂