Komandos vidurio įsivertinimas

Liepą „Ne imti, bet duoti“ komandos lyderiai pasitinka darbingai. Prabėgus pusei metų, komanda į(si)vertino organizacijos vykdomą veiklą, kiekvieno komandos nario asmeninį ir profesinį ugdymąsi, peržiūrėjo veiklos planą ir tolesnes veiklos kryptis, atnaujino savanorystės programos komunikacijos planą, išgrynino organizacijos vertybes ir generavo naujas idėjas kitam pusmečiui.

Tuo tarpu greta įtempto darbo komanda rado laiko paskanauti įdomių patiekalų, pasimėgauti vandens pramogomis, pasidžiaugti vieni kitų draugija ir net išbandyti naują sporto šaką. Į komandą sėkmingai integravosi nauja komandos narė – projektų vadovė Laura 🙂

Tikime, kad nauji planai ir veiklos padės stiprinti organizaciją ir prisidės prie išgrynintų vertybių puoselėjimo.

P.S. Ir kas pasakė, kad darbo negalima suderinti su poilsiu? 🙂