Štai ir įveikti 5 jaunimo darbuotojų mokymų moduliai. Mokėmės darbo su jaunimu, psichologijos, socialinio darbo, jaunimo neformaliojo ugdymo ir jaunimo politikos ypatumų. Gilinome žinias ir ugėme įgūdžius šiose srityse. Drauge šokome ir dainavome, verkėme ir juokėmės – kūrėme stiprų santykį ir bendrystę, kuriuos parvežėme savo jaunuoliams ir komandos nariams 🙂
Didelis AČIŪ mokymų vadovams ir Jaunimo reikalų departamentui prie SADM už galimybę kelti kompetencijas, už tai, kad rūpi jaunimas ir jaunimo darbuotojai 🙂